Una forma simple y concreta de hacer que los OKRs funcionen en serio.
Así tu equipo deja atrás la urgencia y empieza a ejecutar con rumbo claro.
¿Ya definiste tus objetivos, pero el equipo sigue ocupado sin avanzar?
En este video aprendes a traducir cada objetivo en Key Results concretos que midan impacto real, no solo actividad.
Aprende:
Qué es (y qué no es) un Key Result.
Cómo evitar confundir tareas con resultados.
Las 5 claves para medir con foco, desafío y dirección.
El paso a paso para alinear métricas y estrategia.
Mira el video y establece tus Key Results antes de que arranque el trimestre.
Lo que no se mide, no mejora.
¿Ya definiste tus Key Results?
Ahora toca lo más importante: darles seguimiento cada semana.